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打造学习型项目部,培养高素质人才

——记五项目部开展学习培训


为进一步贯彻集团“六位一体”总体战略和公司九项措施,进一步推行人才体系化建设,国家技术转移郑州中心项目部在大气扬尘管控期间,组织开展了内容丰富的学习培训。

在项目部领导班子精心组织和全体员工积极参与下,项目部学习培训正如火如荼进行着。截止目前,项目部已经组织开展20余场培训学习。培训主题大多与房建、市政、公路等工程建设相关,也有人生观、价值观等知识拓展。培训采取人人参与形式,既做讲师也当学生,这样不仅提高了项目部整体人员技能素质,更使个人能力得到了巩固和提升。通过培训学习,既丰富了项目部员工的职业技能,也开阔了大家的眼界和格局,为项目部营造了浓厚的学习氛围。

据悉,该项举措也正好与公司党委书记、董事长程世龙视察项目时,要求建立学习型项目部和将项目部作为人才培养基地的精神相契合,使项目部对学习培训制度的建立和推行更加坚定有力。项目部决定以此为抓手,进一步建立健全人才的培养、成长和激励机制,形成尊重人才、重视人才、发展人才的浓厚氛围,将人才强企的战略落实到实处,为建工的长久发展打下坚实的基础。


                                      五项目部:云

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